Gestionnaire de Projet

FICHE DESCRIPTIVE DE FONCTION

• Aptitudes aux relations interpersonnelles ;
• Aptitudes à la communication orale et écrite en français ;
• Aptitudes à la planification, au suivi de l’exécution, à l’évaluation des activités en se basant sur le cadre logique du projet ;
• Autonomie et bonne volonté ;
• Appréciation du travail en équipe ;
• Capacité à porter un regard critique sur son travail et les activités de son équipe et à proposer des améliorations pertinentes à sa hiérarchie ;
• Très bonne capacité d’adaptation et bon esprit relationnel avec le milieu de travail ;
• Capacité de répondre à des priorités changeantes.
• Résultats avérés sur les responsabilités du poste.
• Capacité d’effectuer plusieurs tâches au même moment.
• Capacité de respect des deadlines.
• Excellentes aptitudes de communication, verbal et par écrit.
• Connaissance des règles et règlements des donateurs.
• Être disposé à travailler dans des situations de stress et à faire face à l’imprévu

connexe) ou avoir des expériences avérées en gestion des projets

• Expériences professionnelles d’au moins 2 ans en planification, gestion des projets ;
• Connaissances approfondies sur les normes et standards internationaux en matière nutrition ;
• Capacités en gestion d’équipes de travail ;
• Connaissances approfondies en AGR ;
• Connaissances en élaboration d’outils de gestion, de suivi et d’évaluation ;

• Capacité d’élaboration et de rédaction des rapports de qualité et dans les délais conventionnés ;
• Bonne maitrise de l’outil informatique (ms Word, Excel, Ms Project, PowerPoint).
• Connaissance du cycle de projet, du monde de l’aide humanitaire et de la coopération au développement ;
• Connaissance de la Caritas Développement Niger (CADEV Niger) est un atout.

• Garantie l’atteinte des objectifs du projet ainsi que le respect des conventions signées avec les partenaires techniques et financiers du projet ;
• Rédige les rapports d’avancement du projet conformément aux échéances convenues avec le partenaire financier ;
• Instaure un contact permanent et consulte les institutions financées par l’Union Européenne, les ONG intervenant dans le secteur ainsi que les autorités locales (administratives, coutumières, institutionnelles) les paroisses/CSD de la zone d’intervention du projet,
• Coordonne toutes les activités du projet et anime l’équipe opérationnelle ;
• Elabore tous les outils nécessaires à la mise en œuvre des activités du projet et veille à leur bonne utilisation par tous les autres acteurs du projet ;
• Représente le projet auprès des autorités locales (les services techniques concentrés et déconcentrés de l’Etat, les communes), et dans toutes les rencontres et réflexions techniques relevant du consortium ;
• S’assure de l’application des procédures et règlements de la CADEV Niger,

• Planifie et supervise la mise en œuvre des activités conformément au document technique du projet ;
• Produit les rapports d’activités, analyse et vise les rapports financiers avant de les transmettre à la comptabilité diocésaine, et ce conformément aux échéances conventionnées ;
• Assure une bonne circulation de l’information au sein de l’équipe du projet et son environnement ;
• Assure la gestion administrative du projet ;
• Facilite les missions de supervision, d’évaluation et d’audit ;
• Veille à la transparence dans la sélection des bénéficiaires vulnérables suivant les critères et les consultations locales ;
• Suit attentivement l’évolution de la situation (sécuritaire, humanitaire, sociale, etc) dans la zone d’intervention du projet ;
• Informe systématiquement la direction diocésaine de toute situation liée à la sécurité dans la zone d’intervention du projet ;
• Constitue une base de données garantissant la disponibilité et

l’accessibilité de toutes les informations qualitatives et quantitatives relatives au déroulement du projet ;

• Assure, en lien avec le Gestionnaire des Ressources Humaines du Bureau de Niamey, la gestion du personnel émargeant sur le projet, dont il est le supérieur hiérarchique ;
• Assure la production de tout document (document de projet, courriers administratifs, demandes des partenaires, etc..) relatif au projet

• Veille au respect du calendrier d’exécution du projet et des accords prévus dans la convention de financement ;
• Exécute toutes tâches à lui confiées par la hiérarchie et entrant dans le cadre de l’atteinte des objectifs de la CADEV-Niger et du partenaire.

• Beaucoup de déplacements sur le terrain.